Χάρτης Δικαιωμάτων του πολίτη για αποσχόλη Οικακής Βοηθου
Χάρτης Δικαιωμάτωντου Πολίτη σχετικά με την παραμονή – απασχόληση υπηκόων τρίτων χωρών/ Ευρωπαίων πολιτών
Χάρτης Δικαιωμάτων του Πολίτη σχετικά με την παραμονή – απασχόληση υπηκόων τρίτων χωρών/Ευρωπαίων πολιτών
Περιεχόμενα
Γενικές Πληροφορίες ...........................................................................................
Α. Εργοδότηση Οικιακών Εργαζομένων ..................................................
Β. Εργοδότηση Αλλοδαπών Εργατών Υπηκόων
Τρίτων Χωρών ...............................................................................................
Γ. Άδεια Παραμονής Επισκεπτών Υπηκόων Τρίτων Χωρών .............
Δ. Άδεια Παραμονής σε Συζύγους Κυπρίων Υπηκόων
Τρίτων Χωρών ...............................................................................................
Ε. Ευρωπαίοι Πολίτες ......................................................................................
ΣΤ. Τηλέφωνα Επικοινωνίας ............................................................................
Σελίδες 5
7- 23
24 - 26 27 - 28
29 - 30 31 - 35 36
Χάρτης Δικαιωμάτων του Πολίτη σχετικά με την παραμονή – απασχόληση υπηκόων τρίτων χωρών/Ευρωπαίων πολιτών
Γενικές Πληροφορίες
Η εργοδότηση αλλοδαπών, υπηκόων τρίτων χωρών εκτός της Ευρωπαϊ- κής Ένωσης, ρυθμίζεται από τον περί Αλλοδαπών και Μετανάστευσης Νόμο, Κεφάλαιο 105. Επειδή όμως, την εργατική πολιτική της Δημοκρα- τίας καθορίζει το Υπουργείο Εργασίας, ο κάθε εργοδότης που επιθυμεί να απασχολήσει αλλοδαπό από τρίτες χώρες, πρέπει να αιτηθεί και να τύχει της έγκρισης του Υπουργείου Εργασίας (εκτός από τις περιπτώσεις εργοδότησης οικιακών εργαζομένων).
Για την απασχόληση στη Δημοκρατία υπηκόων τρίτων χωρών, θα πρέ- πει οι Αρχές να ικανοποιούνται ότι τηρείται η πιο κάτω σειρά προτεραιότη- τας στην αγορά εργασίας:
l Κύπριοι.
l Κοινοτικοί υπήκοοι και μέλη των οικογενειών τους, ανεξάρτητα από υπη-
κοότητα.
l Ομογενείς κάτοχοι ειδικού δελτίου ταυτότητας, όχι όμως τα μέλη των οι- κογενειών τους που είναι υπήκοοι τρίτων χωρών.
l Υπήκοοι τρίτων χωρών καθώς και μέλη των οικογενειών τους, που ήδη βρίσκονται στη Δημοκρατία, εκτός των αιτητών πολιτικού ασύλου.
l Υπήκοοι τρίτων χωρών.
Η έγκριση για την απασχόληση υπηκόων τρίτων χωρών δίδεται σε περί- πτωση που αποδειχτεί ότι δεν υπάρχουν διαθέσιμοι αλλοδαποί από τις πιο πάνω κατηγορίες για εργοδότηση και αφού εξασφαλισθεί το EURES το οποίο έχει διάρκεια 21 ημερών.
Πιο κάτω παρατίθενται πληροφορίες αναφορικά με τη διαδικασία που πρέπει να ακολουθηθεί για:
l Εξασφάλιση άδειας για εργοδότηση αλλοδαπής οικιακής εργαζόμενης. l Εγγραφή οικιακής εργαζόμενης.
l Ανανέωση άδειας παραμονής και εργασίας αλλοδαπής οικιακής εργαζόμενης. l Εξασφάλιση άδειας για εργοδότηση αλλοδαπού/ής εργάτη/τριας.
l Εγγραφή εργάτη/τριας.
l Ανανέωση άδειας παραμονής αλλοδαπού/ής εργάτη/τριας.
5
Χάρτης Δικαιωμάτων του Πολίτη σχετικά με την παραμονή – απασχόληση υπηκόων τρίτων χωρών/Ευρωπαίων πολιτών
Α. Εργοδότηση Οικιακών Εργαζομένων
Η χρονική περίοδος παραμονής / εργασίας στην Κύπρο αλλοδαπών υπηκόων τρίτων χωρών είναι μέχρι και 4 χρόνια εκτός εάν η εργοδότηση αφορά:
1. Τη φροντίδα υπερήλικων ατόμων άνω των 75 ετών.
2. Τη φροντίδα ατόμων με ειδικές ανάγκες αφού παρουσιάσουν βεβαί- ωση από ειδικό ιατρό.
3. Τη φροντίδα ατόμων που πάσχουν από καρκίνο (με ιατρική βεβαί- ωση από το Ογκολογικό Κέντρο), κατά πλάκα σκλήρυνση, μυική δυ- στροφία, νεφροπάθεια, μυοπάθεια, ψυχικές διαταραχές και σοβαρά ψυχολογικά προβλήματα, περιοριστική απώλεια όρασης, παραμορ- φωτική αρθρίτιδα καθώς και τη φροντίδα υπέρβαρων ατόμων με κι- νητικά προβλήματα (ιατρική βεβαίωση όπου να αναφέρονται τα κιλά και το ύψος).
4. Τη φροντίδα αναπήρων ατόμων σε τροχοκάθισμα ή καθηλωμένα σε κρεβάτι.
Όσον αφορά στην απασχόληση οικιακών εργαζομένων, ο έλεγχος για τη σειρά προτεραιότητας γίνεται από το Τμήμα Αρχείου Πληθυσμού και Μετανά- στευσης.
Σημείωση:
1. Το Συμβόλαιο Εργοδότησης Οικιακής Εργαζόμενης δεν σφραγίζεται από το Τμήμα Εργασίας γιατί τα κριτήρια για την παραχώρηση της σχετικής άδειας έχουν καθοριστεί από το Υπουργικό Συμβούλιο. Σύμφωνα με τα κριτήρια μπορεί να επιτραπεί η απασχόληση αλλοδαπής οικιακής εργαζόμενης στις πιο πάνω περιπτώσεις.
2. Επίσης, γίνονται δεκτές Αιτήσεις Μ58 για εργοδότηση άντρα οικιακού εργα- ζόμενου σε περίπτωση που ο εργοδότης είναι υπέρβαρος (με βεβαίωση για- τρού για κιλά και ύψος) ή τυφλός, καθώς και δεύτερης οικιακής εργαζόμενης σε περίπτωση που ο εργοδότης είναι καθηλωμένος στο κρε- βάτι ή έχει εισόδημα πέραν των €170.860.
7
Χάρτης Δικαιωμάτων του Πολίτη σχετικά με την παραμονή – απασχόληση υπηκόων τρίτων χωρών/Ευρωπαίων πολιτών
Έγγραφα που απαιτούνται για την εργοδότηση οικιακών εργαζομένων από τρίτες χώρες
ΑΙΤΗΣΗ Μ58 ΓΙΑ ΑΔΕΙΑ ΕΙΣΟΔΟΥ (ENTRY PERMIT)
1. Έντυπο Μ58.
2. Πρόσθετος Τύπος Μ58 πλήρως συμπληρωμένος και υπογεγραμμένος.
3. Αντίγραφο διαβατηρίου αλλοδαπού με ισχύ πέραν των 2 ετών.
4. Πρωτότυπο πιστοποιητικό Λευκού Ποινικού Μητρώου, επικυρωμένο.
5. Πρωτότυπο πιστοποιητικό υγείας, επίσης επικυρωμένο, με ισχύ μέχρι 4 μήνες (Aids, Σύφιλη, Ηπατίτιδα B και Γ, Φυματίωση). Στις περιπτώσεις που η χώρα έκδοσης των εγγράφων δεν έχει υπογράψει τη Σύμβαση της Χάγης 1961 (Appostille), για να γίνει αποδεκτό το έγγραφο θα πρέπει: (i) να φέρει σφραγίδα από το Υπουργείο Εξωτερικών της εν λόγω χώρας, (ii) η πιο πάνω σφραγίδα να είναι πιστοποιημένη από τη Διπλωματική Αποστολή της χώρας στη Δημοκρατία ή που είναι διαπιστευμένη στη Δημοκρατία ή (iii) η πιο πάνω σφραγίδα να είναι πιστοποιημένη από τη Διπλωματική Αποστολή της Δημοκρατίας στην εν λόγω χώρα ή που είναι διαπιστευμένη στην εν λόγω χώρα). Εξαιρούνται της επικύρωσης η Σερβία και η Ρωσία.
6. Αποδεικτικά στοιχεία επαρκούς γνώσης αγγλικής/ελληνικής γλώσσας και προηγούμενης πείρας σε σχέση με το επάγγελμα.
7. Πρωτότυπο Συμβόλαιο Εργασίας και 3 αντίγραφα, δεόντως συμπληρω- μένα και χαρτοσημασμένα (για κάθε χρόνο χαρτόσημα €8,54 στο πρω- τότυπο και €1,71 για κάθε αντίγραφο).
8. Εγγυητική επιστολή Τράπεζας (με ισχύ 1 χρόνο πέραν της λήξης του Συμ- βολαίου). Το ποσό της εγγύησης είναι:
(α) για αραβικές χώρες €341,72,
(β) για πρώην ανατολικές χώρες €512,58 και
(γ) για ασιατικές χώρες €854,30.
8
Χάρτης Δικαιωμάτων του Πολίτη σχετικά με την παραμονή – απασχόληση υπηκόων τρίτων χωρών/Ευρωπαίων πολιτών
9. Πιστοποίηση κοινοτάρχη για την καταλληλότητα του τόπου διαμονής του αλλοδαπού. Εάν ο εργοδότης δεν διαθέτει τόπο διαμονής για τον αλλο- δαπό, να υποβάλλεται ενοικιαστήριο έγγραφο για τον τόπο διαμονής του.
10. Αντίγραφα δελτίου ταυτότητας εργοδοτών.
11. Βεβαίωση μισθού του εργοδότη από το Υπουργείο Εργασίας και Κοινω- νικών Ασφαλίσεων (για εργαζόμενους στο δημόσιο τομέα/ημικρατικό οργανισμό κατάσταση μισθού – salary advice).
12. Δήλωση εργοδότη για τους αλλοδαπούς που εργοδοτούσαν προηγου- μένως.
13. Συμπλήρωση για Εξουσιοδότηση για πληρωμές από το FIMAS (Ολοκλη- ρωμένο Σύστημα Διοικητικής και Οικονομικής Πληροφόρησης του Γενι- κού Λογιστηρίου).
14. Τέλη υποβολής αίτησης €119,60.
Όταν η αίτηση Μ58 υποβάλλεται από άτομα ηλικίας 75 ετών και άνω, να υποβάλλονται επιπρόσθετα τα ακόλουθα:
1. Βεβαίωση από το Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων για απολαβή σύνταξης.
2. Δήλωση ανάληψης ευθύνης από παιδί του εργοδότη, η οποία να συνο- δεύεται από βεβαίωση Κοινωνικών Ασφαλίσεων. Για εργαζόμενους στο δημόσιο τομέα ή ημικρατικό οργανισμό ή τράπεζα/συνεργατική, πρό- σφατο αντίγραφο κατάστασης της μισθοδοσίας τους.
3. Βεβαίωση από κοινοτάρχη ότι ο αιτητής είναι εν ζωή.
ΑΙΤΗΣΗ Μ58 ΓΙΑ ΟΙΚΙΑΚΗ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΗ, ΑΠΟ ΑΤΟΜΑ ΗΛΙΚΙΑΣ 75 ΕΤΩΝ ΚΑΙ ΑΝΩ
9
Χάρτης Δικαιωμάτων του Πολίτη σχετικά με την παραμονή – απασχόληση υπηκόων τρίτων χωρών/Ευρωπαίων πολιτών
ΑΙΤΗΣΗ Μ58 ΓΙΑ ΟΙΚΙΑΚΗ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΗ, ΑΠΟ ΑΤΟΜΑ ΠΟΥ ΑΝΤΙΜΕΤΩΠΙΖΟΥΝ ΙΑΤΡΙΚΑ ΠΡΟΒΛΗΜΑΤΑ, ΑΤΟΜΑ ΜΕ ΕΙΔΙΚΕΣ ΑΝΑΓΚΕΣ, ΑΝΑΠΗΡΑ ΑΤΟΜΑ ΣΕ ΤΡΟΧΟΚΑΘΙΣΜΑ Η’ ΚΑΘΗΛΩΜΕΝΑ ΣΕ ΚΡΕΒΑΤΙ
[τα οποία πάσχουν από καρκίνο (με ιατρική βεβαίωση από το Ογκολο- γικό), κατά πλάκα σκλήρυνση, Αλτσχάιμερ, μυική δυστροφία, νεφροπά- θεια, μυοπάθεια, ψυχικές διαταραχές και σοβαρά ψυχολογικά προβλήματα, περιοριστική απώλεια όρασης, παραμορφωτική αρθρί- τιδα καθώς και υπέρβαρα άτομα με κινητικά προβλήματα (ιατρική βε- βαίωση όπου να αναφέρονται τα κιλά και το ύψος)]
Όταν η αίτηση Μ58 υποβάλλεται από άτομα που αντιμετωπίζουν ια- τρικά προβλήματα, όπως αναφέρεται πιο πάνω, να υποβάλλονται επι- πρόσθετα τα ακόλουθα:
1. Δήλωση ανάληψης εξόδων από ίδρυμα, παιδί ή άλλο στενό συγγενή του εργοδότη, η οποία να συνοδεύεται από βεβαίωση Κοινωνικών Ασφαλί- σεων. Για εργαζόμενους στο δημόσιο τομέα ή ημικρατικό οργανισμό ή τράπεζα/συνεργατική, πρόσφατο αντίγραφο κατάστασης της μισθοδο- σίας τους.
2. Σχετικό Ιατρικό Πιστοποιητικό.
Όταν η αίτηση Μ58 υποβάλλεται από άτομα με παιδί κάτω των 12 ετών του οποίου οι γονείς εργάζονται και οι δυο, να υποβάλλονται επιπρό- σθετα τα ακόλουθα:
1. Αντίγραφα πιστοποιητικών γέννησης παιδιών.
2. Βεβαιώσεις εισφορών στο Ταμείο Κοινωνικών Ασφαλίσεων των γονιών. Για εργαζόμενους στο δημόσιο τομέα ή ημικρατικό οργανισμό ή τρά- πεζα/ συνεργατική, πρόσφατο αντίγραφο κατάστασης της μισθοδοσίας τους.
3. Διαδικασία πρόσβασης στην ευρωπαϊκή πύλη δικτύου EURES.
4. Δύο δημοσιεύσεις στον ημερήσιο Τύπο.
ΑΙΤΗΣΗ Μ58 ΓΙΑ ΟΙΚΙΑΚΗ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΗ, ΑΠΟ ΑΤΟΜΑ ΜΕ ΠΑΙΔΙ ΚΑΤΩ ΤΩΝ 12 ΕΤΩΝ ΤΟΥ ΟΠΟΙΟΥ ΟΙ ΓΟΝΕΙΣ ΕΡΓΑΖΟΝΤΑΙ ΚΑΙ ΟΙ ΔΥΟ
10
Χάρτης Δικαιωμάτων του Πολίτη σχετικά με την παραμονή – απασχόληση υπηκόων τρίτων χωρών/Ευρωπαίων πολιτών
ΑΙΤΗΣΗ Μ58 ΓΙΑ OIKΙΑΚΗ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΗ, ΑΠΟ ΟΙΚΟΓΕΝΕΙΕΣ ΠΟΥ ΔΕΝ ΕΧΟΥΝ ΜΙΚΡΑ ΠΑΙΔΙΑ, ΕΡΓΑΖΟΝΤΑΙ ΚΑΙ ΟΙ ΔΥΟ ΣΥΖΥΓΟΙ ΚΑΙ ΕΧΟΥΝ ΔΗΛΩΜΕΝΟ ΦΟΡΟΛΟΓΗΤΕΟ ΕΙΣΟΔΗΜΑ ΠΕΡΑΝ ΤΩΝ €52.000
Όταν η αίτηση Μ58 υποβάλλεται από οικογένειες που δεν έχουν μικρά παιδιά, εργάζονται και οι δύο σύζυγοι και έχουν δηλωμένο φορολογη- τέο εισόδημα πέραν των €52.000, πρέπει επιπρόσθετα να υποβάλλονται τα ακόλουθα:
1. Βεβαίωση ετήσιου εισοδήματος από Φόρο Εισοδήματος.
2. Διαδικασία πρόσβασης στην ευρωπαϊκή πύλη δικτύου EURES.
3. Δύο δημοσιεύσεις στον ημερήσιο Τύπο.
Όταν η αίτηση Μ58 υποβάλλεται από μονογονεϊκές οικογένειες με επι- μέλεια παιδιού κάτω των 12 ετών, νοουμένου ότι ο γονέας εργάζεται, πρέπει επιπρόσθετα να υποβάλλονται τα ακόλουθα:
1. Βεβαίωση καταβολής εισφορών στο Ταμείο Κοινωνικών Ασφαλίσεων του γονιού.
2. Πιστοποιητικό γέννησης του παιδιού.
3. Διάταγμα Δικαστηρίου για την επιμέλεια του παιδιού ή γραπτή συγκα- τάθεση ενός εκ των δύο γονέων και επικυρωμένο αντίγραφο διαζυγίου.
4. Διαδικασία πρόσβασης στην ευρωπαϊκή πύλη δικτύου EURES.
5. Δύο δημοσιεύσεις στον ημερήσιο Τύπο.
Όταν η αίτηση Μ58 υποβάλλεται σε περίπτωση που ο ένας εκ των δύο συζύγων εργάζεται, πρέπει επιπρόσθετα να υποβάλλονται τα ακό- λουθα:
1. Βεβαίωση ετήσιου εισοδήματος τουλάχιστον €86.000 από Φόρο Εισο- δήματος.
ΑΙΤΗΣΗ Μ58 ΓΙΑ OIKΙΑΚΗ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΗ, ΑΠΟ ΜΟΝΟΓΟΝΕΪΚΕΣ ΟΙΚΟΓΕΝΕΙΕΣ ΜΕ ΕΠΙΜΕΛΕΙΑ ΠΑΙΔΙΟΥ ΚΑΤΩ ΤΩΝ 12 ΕΤΩΝ, ΝΟΟΥΜΕΝΟΥ ΟΤΙ Ο ΓΟΝΕΑΣ ΕΡΓΑΖΕΤΑΙ
ΑΙΤΗΣΗ Μ58 ΓΙΑ OIKΙΑΚΗ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΗ ΣΕ ΠΕΡΙΠΤΩΣΗ ΠΟΥ Ο ΕΝΑΣ ΕΚ ΤΩΝ ΔΥΟ ΣΥΖΥΓΩΝ ΕΡΓΑΖΕΤΑΙ
11
Χάρτης Δικαιωμάτων του Πολίτη σχετικά με την παραμονή – απασχόληση υπηκόων τρίτων χωρών/Ευρωπαίων πολιτών
2. Διαδικασία πρόσβασης στην ευρωπαϊκή πύλη δικτύου EURES.
3. Δύο δημοσιεύσεις στον ημερήσιο Τύπο.
Όταν η αίτηση Μ58 υποβάλλεται από άτομα που διαμένουν μόνα τους και εργάζονται, πρέπει επιπρόσθετα να υποβάλλονται τα ακόλουθα:
1. Βεβαίωση ετήσιου εισοδήματος πέραν των €52.000 από Φόρο Εισοδή- ματος.
2. Διαδικασία πρόσβασης στην ευρωπαϊκή πύλη δικτύου EURES.
3. Δύο δημοσιεύσεις στον ημερήσιο Τύπο.
ΑΙΤΗΣΗ Μ58 ΓΙΑ ΟΙΚΙΑΚΗ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΗ, ΑΠΟ ΠΟΛΥΤΕΚΝΗ
ΟΙΚΟΓΕΝΕΙΑ ΜΕ ΕΝΑ ΑΝΗΛΙΚΟ ΠΑΙΔΙ ΚΑΤΩ ΤΩΝ 12 ΕΤΩΝ
Όταν η αίτηση Μ58 υποβάλλεται από πολύτεκνη οικογένεια με ένα ανή- λικο παιδί κάτω των 12 ετών, πρέπει επιπρόσθετα να υποβάλλονται τα ακόλουθα:
1. Αντίγραφα πιστοποιητικών γέννησης παιδιών.
2. Βεβαιώσεις εισφορών στο Ταμείο Κοινωνικών Ασφαλίσεων των γονιών. Για εργαζόμενους στο δημόσιο τομέα ή ημικρατικό οργανισμό ή τρά- πεζα/συνεργατική, πρόσφατο αντίγραφο κατάστασης της μισθοδοσίας τους.
ΣΕ ΟΛΕΣ ΤΙΣ ΠΙΟ ΠΑΝΩ ΠΕΡΙΠΤΩΣΕΙΣ ΙΣΧΥΕΙ ΟΤΙ, ΑΝ ΥΠΑΡΧΕΙ Ή ΥΠΗΡΧΕ ΠΡΟΗΓΟΥΜΕΝΗ ΟΙΚΙΑΚΗ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΗ, ΑΠΑΙΤΟΥΝΤΑΙ ΤΑ ΑΚΟΛΟΥΘΑ:
l Μ62Α (pink slip).
l Τελευταία απόδειξη πληρωμής Κοινωνικών Ασφαλίσεων.
ΑΙΤΗΣΗ Μ58 ΓΙΑ OIKΙΑΚΗ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΗ, ΑΠΟ ATOMA ΠΟΥ ΔΙΑΜΕΝΟΥΝ ΜΟΝΑ ΤΟΥΣ ΚΑΙ ΕΡΓΑΖΟΝΤΑΙ
12
Χάρτης Δικαιωμάτων του Πολίτη σχετικά με την παραμονή – απασχόληση υπηκόων τρίτων χωρών/Ευρωπαίων πολιτών
Εγγραφή Οικιακών Εργαζομένων
ΕΓΓΡΑΦΑ ΠΟΥ ΑΠΑΙΤΟΥΝΤΑΙ ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΡΓΟΔΟΤΗΣΗ ΟΙΚΙΑΚΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΑΠΟ ΤΡΙΤΕΣ ΧΩΡΕΣ
ΕΓΓΡΑΦΗ Μ61 ΓΙΑ ΑΔΕΙΑ ΠΑΡΑΜΟΝΗΣ ΚΑΙ ΕΡΓΑΣΙΑΣ
1. Έντυπο Μ61 υπογεγραμμένο από τον αλλοδαπό.
2. Αντίγραφο διαβατηρίου αλλοδαπού.
3. Πρωτότυπο έντυπο Άδειας Εισόδου, Μ70.
4. Αναλύσεις αίματος (Aids, Σύφιλη, Ηπατίτιδα Β και Γ) και ακτινογραφία θώρακος για Φυματίωση, τα οποία πρέπει να συνοδεύονται από πιστο- ποιητικό Υγείας σφραγισμένο από κυβερνητικό γιατρό.
5. Πλήρης ασφάλεια ιατροφαρμακευτικής περίθαλψης, ενδονοσοκομει- ακής και εξωνοσοκομειακής, για τον αλλοδαπό.
6. Πρωτότυπο Συμβόλαιο Εργασίας και 2 αντίγραφα του Συμβολαίου δε- όντως χαρτοσημασμένα, συμπληρωμένα και υπογεγραμμένα.
7. Τρεις φωτογραφίες του αλλοδαπού.
8. Ο αλλοδαπός να είναι παρών με το διαβατήριο του.
9. Έντυπο επεξεργασίας δεδομένων προσωπικού χαρακτήρα.
10. Δήλωση αλλοδαπού για παραλαβή Συμβολαίου.
11. Τέλη υποβολής αίτησης €119,60 και €34,17 για έκδοση Δελτίου Εγγρα- φής Αλλοδαπού.
ΑΙΤΗΣΗ Μ61 ΓΙΑ ΑΝΑΝΕΩΣΗ ΑΔΕΙΑΣ ΠΑΡΑΜΟΝΗΣ
1. Έντυπο Μ61 υπογεγραμμένο από τον αλλοδαπό.
2. ΠρόσθετοςΤύποςΜ61.
3. Αντίγραφο διαβατηρίου αλλοδαπού.
3. Προσωρινή άδεια παραμονής (αντίγραφο) – Μ62Α (pink slip).
13
Χάρτης Δικαιωμάτων του Πολίτη σχετικά με την παραμονή – απασχόληση υπηκόων τρίτων χωρών/Ευρωπαίων πολιτών
5. Τελευταία απόδειξη εισφορών αλλοδαπού στο Ταμείο Κοινωνικών Ασφαλίσεων.
6. ΑντίγραφοβιβλιαρίουΤράπεζαςαλλοδαπούπουναφαίνεταιηκαταβολή των μισθών του.
7. Πλήρης ασφάλεια ιατροφαρμακευτικής περίθαλψης.
8. Δήλωση αλλοδαπού για παραλαβή μισθών.
9. Δήλωση αλλοδαπού για παραλαβή Συμβολαίου.
10. Μία φωτογραφία.
11. Πρωτότυπο Συμβόλαιο Εργασίας και 2 αντίγραφα του Συμβολαίου δε- όντως χαρτοσημασμένα, συμπληρωμένα και υπογεγραμμένα.
12. Πρωτότυπη εγγυητική επιστολή τράπεζας (ανανεωμένη με ισχύ τουλά- χιστον 1 έτους μετά τη λήξη του Συμβολαίου).
13. Η αίτηση (Μ61) για παράταση της άδειας παραμονής του αλλοδαπού πέραν των 4 χρόνων και εφόσον εμπίπτει στα κριτήρια που καθόρισε η αρμόδια Υπουργική Επιτροπή να συνοδεύεται από:
α) αντίγραφο ταυτότητας εργοδότη και βεβαίωση κοινοτάρχη ότι βρί- σκεται στη ζωή και
β) ιατρικό πιστοποιητικό που εμπίπτει στα κριτήρια.
14. Τέλη υποβολής αίτησης €119,60 (πέραν των 4 χρόνων €205,03 και πέραν των 6 χρόνων €290,46).
Σημείωση: Για κυβερνητικούς, τραπεζικούς ή υπαλλήλους Ημικρατικών Οργα- νισμών δύναται να υποβάλλεται η μισθοδοσία τους χωρίς τη βεβαίωση από το Τμήμα Κοινωνικών Ασφαλίσεων.
14
Χάρτης Δικαιωμάτων του Πολίτη σχετικά με την παραμονή – απασχόληση υπηκόων τρίτων χωρών/Ευρωπαίων πολιτών
ΑΛΛΑΓΗ ΕΡΓΟΔΟΤΗ ΟΙΚΙΑΚΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ
Στις περιπτώσεις αλλαγής εργοδότη οικιακών εργαζομένων απαιτούνται τα πιο κάτω:
ΑΛΛΑΓΗ ΕΡΓΟΔΟΤΗ ΓΙΑ ΟΙΚΙΑΚΗ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΗ, ΑΠΟ ΑΤΟΜΑ ΜΕ ΠΑΙΔΙ ΚΑΤΩ ΤΩΝ 12 ΕΤΩΝ ΟΤΑΝ ΕΡΓΑΖΟΝΤΑΙ ΚΑΙ ΟΙ ΔΥΟ ΓΟΝΕΙΣ Ή ΑΠΟ ΠΟΛΥΤΕΚΝΗ ΟΙΚΟΓΕΝΕΙΑ ΜΕ ΕΝΑ ΑΝΗΛΙΚΟ ΟΤΑΝ ΕΡΓΑΖΟΝΤΑΙ ΚΑΙ ΟΙ ΔΥΟ ΓΟΝΕΙΣ
1. Έντυπο Μ61.
2. Πρόσθετος Τύπος Μ61 πλήρως συμπληρωμένος και υπογεγραμμένος.
3. Φωτοαντίγραφο διαβατηρίου αλλοδαπού.
4. Πρωτότυπο Συμβόλαιο Εργασίας και 2 αντίγραφα, δεόντως συμπληρω- μένα και χαρτοσημασμένα (για κάθε χρόνο χαρτόσημα €8,54 στο πρω- τότυπο και €1,71 για κάθε αντίγραφο) και δήλωση παραλαβής συμβολαίου.
5. ΕγγυητικήεπιστολήΤράπεζας(μεισχύ1χρόνοπέραντηςλήξηςτουΣυμ- βολαίου).
6. Πιστοποίηση κοινοτάρχη για την καταλληλότητα του τόπου διαμονής του αλλοδαπού. Εάν ο εργοδότης δεν διαθέτει τόπο διαμονής για τον αλ- λοδαπό, να υποβάλλεται ενοικιαστήριο έγγραφο για τον τόπο διαμονής του.
7. Αντίγραφα δελτίου ταυτότητας εργοδοτών.
8. Αντίγραφα πιστοποιητικών γέννησης παιδιών.
9. Βεβαιώσεις Εισφορών στο Ταμείο Κοινωνικών Ασφαλίσεων των γονιών. Για εργαζόμενους στο δημόσιο τομέα ή ημικρατικό οργανισμό ή τρά- πεζα/συνεργατική, πρόσφατο αντίγραφο κατάστασης μισθοδοσίας τους.
10. Διαδικασία πρόσβασης στην ευρωπαϊκή πύλη δικτύου EURES (εκτός από πολύτεκνους).
11. Δύο δημοσιεύσεις στον ημερήσιο Τύπο.
12. Τέλη υποβολής αίτησης €119,60.
15
Χάρτης Δικαιωμάτων του Πολίτη σχετικά με την παραμονή – απασχόληση υπηκόων τρίτων χωρών/Ευρωπαίων πολιτών
Από προηγούμενο εργοδότη απαιτούνται επιπλέον:
l Πρωτότυπο έντυπο Μ62Α.
l Αποδεσμευτική επιστολή / release σε ισχύ, ή αντίγραφο πιστοποιητικό
θανάτου (ισχύει για ένα μήνα).
l Απόδειξη πληρωμής Κοινωνικών Ασφαλίσεων. l Βιβλιαράκι Τράπεζας.
Aν υπάρχει ή υπήρχε προηγούμενη οικιακή εργαζόμενη απαιτούνται:
l l l
Μ62Α (pink slip).
Τελευταία απόδειξη πληρωμής Κοινωνικών Ασφαλίσεων.
Αναχώρηση προηγούμενης οικιακής εργαζόμενης ή απόδειξη αίτησης σε νέο εργοδότη.
ΑΛΛΑΓΗ ΕΡΓΟΔΟΤΗ ΓΙΑ ΕΡΓΟΔΟΤΗΣΗ ΟΙΚΙΑΚΗΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΗΣ, ΑΠΟ ΑΤΟΜΑ ΠΟΥ ΑΝΤΙΜΕΤΩΠΙΖΟΥΝ ΙΑΤΡΙΚΑ ΠΡΟΒΛΗΜΑΤΑ, ΑΤΟΜΑ ΜΕ ΕΙΔΙΚΕΣ ΑΝΑΓΚΕΣ, ΑΝΑΠΗΡΑ ΑΤΟΜΑ ΣΕ ΤΡΟΧΟΚΑΘΙΣΜΑ Ή ΚΑΘΗΛΩΜΕΝΑ ΣΤΟ ΚΡΕΒΑΤΙ
[τα οποία πάσχουν από καρκίνο (με ιατρική βεβαίωση από το Ογκολογικό), κατά πλάκα σκλήρυνση, Αλτσχάιμερ, μυική δυστροφία, νεφροπάθεια, μυοπάθεια, ψυχικές διαταραχές και σοβαρά ψυχολογικά προβλήματα, περιοριστική απώλεια όρασης, παραμορφωτική αρθρίτιδα καθώς και υπέρβαρα άτομα με κινητικά προβλήματα (ιατρική βεβαίωση όπου να αναφέρονται τα κιλά και το ύψος)].
1. Έντυπο Μ61.
2. Πρόσθετος Τύπος Μ61 πλήρως συμπληρωμένος και υπογεγραμμένος.
3. Φωτοαντίγραφο διαβατηρίου αλλοδαπού.
4. Πρωτότυπο Συμβόλαιο Εργασίας και 2 αντίγραφα, δεόντως συμπληρω- μένα και χαρτοσημασμένα (για κάθε χρόνο χαρτόσημα €8,54 στο πρω- τότυπο και €1,71 για κάθε αντίγραφο) και δήλωση παραλαβής Συμβολαίου.
5. ΕγγυητικήεπιστολήΤράπεζας(μεισχύ1χρόνοπέραντηςλήξηςτουΣυμ- βολαίου).
16
Χάρτης Δικαιωμάτων του Πολίτη σχετικά με την παραμονή – απασχόληση υπηκόων τρίτων χωρών/Ευρωπαίων πολιτών
6. Πιστοποίηση κοινοτάρχη για την καταλληλότητα του τόπου διαμονής του αλλοδαπού. Εάν ο εργοδότης δεν διαθέτει τόπο διαμονής για τον αλ- λοδαπό, να υποβάλλεται ενοικιαστήριο έγγραφο για τον τόπο διαμονής του.
7. Αντίγραφο δελτίου ταυτότητας εργοδότη.
8. Δήλωση ανάληψης εξόδων από παιδί ή άλλο στενό συγγενή του εργο- δότη, η οποία να συνοδεύεται από βεβαίωση Κοινωνικών Ασφαλίσεων. Για εργαζόμενους στο δημόσιο τομέα ή ημικρατικό οργανισμό ή τρά- πεζα/συνεργατική, πρόσφατο αντίγραφο κατάστασης της μισθοδοσίας τους.
9. Πρωτότυπο ιατρικό πιστοποιητικό.
10. Τέλη υποβολής αίτησης €119,60.
Από προηγούμενο εργοδότη απαιτούνται επιπλέον:
l Πρωτότυπο έντυπο Μ62Α.
l Αποδεσμευτική επιστολή / release σε ισχύ ή αντίγραφο πιστοποιητικό
θανάτου.
l Απόδειξη πληρωμής Κοινωνικών Ασφαλίσεων.
l Βιβλιαράκι Τράπεζας και δήλωση παραλαβής μισθών.
ΑΛΛΑΓΗ ΕΡΓΟΔΟΤΗ ΓΙΑ ΕΡΓΟΔΟΤΗΣΗ ΟΙΚΙΑΚΗΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΗΣ, ΑΠΟ ΑΤΟΜΑ ΗΛΙΚΙΑΣ 75 ΕΤΩΝ ΚΑΙ ΑΝΩ
1. Έντυπο Μ61.
2. Πρόσθετος Τύπος Μ61 πλήρως συμπληρωμένος και υπογεγραμμένος.
3. Φωτοαντίγραφο διαβατηρίου αλλοδαπού.
4. Πρωτότυπο Συμβόλαιο Εργασίας και 2 αντίγραφα, δεόντως συμπληρω- μένα και χαρτοσημασμένα (για κάθε χρόνο χαρτόσημα €8,54 στο πρω- τότυπο και €1,71 για κάθε αντίγραφο) και δήλωση παραλαβής.
5. ΕγγυητικήεπιστολήΤράπεζας(μεισχύ1χρόνοπέραντηςλήξηςτουΣυμ- βολαίου).
6. Πιστοποίηση κοινοτάρχη για την καταλληλότητα του τόπου διαμονής του αλλοδαπού. Εάν ο εργοδότης δεν διαθέτει τόπο διαμονής για τον αλ-
17
Χάρτης Δικαιωμάτων του Πολίτη σχετικά με την παραμονή – απασχόληση υπηκόων τρίτων χωρών/Ευρωπαίων πολιτών
λοδαπό, να υποβάλλεται ενοικιαστήριο έγγραφο για τον τόπο διαμονής του.
7. Αντίγραφα δελτίου ταυτότητας εργοδοτών.
8. Βεβαίωση από το Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων για απολαβή σύνταξης.
9. Δήλωση ανάληψης εξόδων από παιδί του εργοδότη, η οποία να συνο- δεύεται από βεβαίωση Κοινωνικών Ασφαλίσεων. Για εργαζόμενους στο δημόσιο τομέα ή ημικρατικό οργανισμό ή τράπεζα/συνεργατική, πρό- σφατο αντίγραφο κατάστασης της μισθοδοσίας τους.
10. Βεβαίωσηκοινοτάρχηότιβρίσκεταιστηζωή.
11. Τέληυποβολήςαίτησης€119,60.
Από προηγούμενο εργοδότη απαιτούνται επιπλέον:
l Πρωτότυπο έντυπο Μ62Α.
l Αποδεσμευτική επιστολή/release σε ισχύ ή αντίγραφο πιστοποιητικό θα-
νάτου.
l Απόδειξη πληρωμής Κοινωνικών Ασφαλίσεων. l Βιβλιαράκι Τράπεζας.
ΑΛΛΑΓΗ ΕΡΓΟΔΟΤΗ ΓΙΑ ΕΡΓΟΔΟΤΗΣΗ OIKΙΑΚΗΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΗΣ, ΑΠΟ ΟΙΚΟΓΕΝΕΙΕΣ ΠΟΥ ΔΕΝ ΕΧΟΥΝ ΜΙΚΡΑ ΠΑΙΔΙΑ, ΕΡΓΑΖΟΝΤΑΙ ΚΑΙ ΟΙ ΔΥΟ ΣΥΖΥΓΟΙ ΚΑΙ ΕΧΟΥΝ ΔΗΛΩΜΕΝΟ ΦΟΡΟΛΟΓΗΤΕΟ ΕΙΣΟΔΗΜΑ ΠΕΡΑΝ ΤΩΝ €52.000
1. Έντυπο Μ61.
2. Πρόσθετος Τύπος Μ61 πλήρως συμπληρωμένος και υπογεγραμμένος.
3. Φωτοαντίγραφο διαβατηρίου αλλοδαπού.
4. Πρωτότυπο Συμβόλαιο Εργασίας και 2 αντίγραφα, δεόντως συμπληρω- μένα και χαρτοσημασμένα (για κάθε χρόνο χαρτόσημα €8,54 στο πρω- τότυπο και €1,71 για κάθε αντίγραφο) και δήλωση παραλαβής Συμβολαίου.
5. ΕγγυητικήεπιστολήΤράπεζας(μεισχύ1χρόνοπέραντηςλήξηςτουΣυμ- βολαίου).
18
Χάρτης Δικαιωμάτων του Πολίτη σχετικά με την παραμονή – απασχόληση υπηκόων τρίτων χωρών/Ευρωπαίων πολιτών
6. Πιστοποίηση κοινοτάρχη για την καταλληλότητα του τόπου διαμονής του αλλοδαπού. Εάν ο εργοδότης δεν διαθέτει τόπο διαμονής για τον αλ- λοδαπό, να υποβάλλεται ενοικιαστήριο έγγραφο για τον τόπο διαμονής του.
7. Αντίγραφα δελτίων ταυτότητας εργοδοτών.
8. ΒεβαίωσηετήσιουεισοδήματοςαπόΦόροΕισοδήματος(γιαναδικαιού- ται πρέπει να εργάζεται οπότε χρειάζεται απαραίτητα και βεβαίωση από τις Κοινωνικές Ασφαλίσεις).
9. Διαδικασία πρόσβασης στην ευρωπαϊκή πύλη δικτύου EURES.
10. Δύο δημοσιεύσεις στον ημερήσιο Τύπο.
11. Τέλη υποβολής αίτησης €119,60.
Από προηγούμενο εργοδότη απαιτούνται επιπλέον:
l Πρωτότυπο έντυπο Μ62Α.
l Αποδεσμευτική επιστολή/release σε ισχύ ή αντίγραφο πιστοποιητικό
θανάτου.
l Απόδειξη πληρωμής Κοινωνικών Ασφαλίσεων. l Βιβλιαράκι Τράπεζας.
ΑΛΛΑΓΗ ΕΡΓΟΔΟΤΗ ΓΙΑ ΕΡΓΟΔΟΤΗΣΗ OIKΙΑΚΗΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΗΣ, ΑΠΟ ΜΟΝΟΓΟΝΕΪΚΕΣ ΟΙΚΟΓΕΝΕΙΕΣ ΜΕ ΕΠΙΜΕΛΕΙΑ ΠΑΙΔΙΟΥ ΚΑΤΩ ΤΩΝ 12 ΕΤΩΝ, ΝΟΟΥΜΕΝΟΥ ΟΤΙ Ο ΓΟΝΕΑΣ ΕΡΓΑΖΕΤΑΙ
1. Έντυπο Μ61.
2. Πρόσθετος Τύπος Μ61 πλήρως συμπληρωμένος και υπογεγραμμένος.
3. Φωτοαντίγραφο διαβατηρίου αλλοδαπού.
4. Πρωτότυπο Συμβόλαιο Εργασίας και 2 αντίγραφα, δεόντως συμπληρω- μένα και χαρτοσημασμένα (για κάθε χρόνο χαρτόσημα €8,54 στο πρω- τότυπο και €1,71 για κάθε αντίγραφο) και δήλωση παραλαβής Συμβολαίου.
5. ΕγγυητικήεπιστολήΤράπεζας(μεισχύ1χρόνοπέραντηςλήξηςτουΣυμ- βολαίου).
19
Χάρτης Δικαιωμάτων του Πολίτη σχετικά με την παραμονή – απασχόληση υπηκόων τρίτων χωρών/Ευρωπαίων πολιτών
6. Πιστοποίηση κοινοτάρχη για την καταλληλότητα του τόπου διαμονής του αλλοδαπού. Εάν ο εργοδότης δεν διαθέτει τόπο διαμονής για τον αλ- λοδαπό, να υποβάλλεται ενοικιαστήριο έγγραφο για τον τόπο διαμονής του.
7. Αντίγραφο δελτίου ταυτότητας εργοδότη.
8. ΒεβαίωσηκαταβολήςεισφορώνστοΤαμείοΚοινωνικώνΑσφαλίσεωντου γονιού.
9. Πιστοποιητικό γέννησης του παιδιού.
10. Διάταγμα Δικαστηρίου για την επιμέλεια του παιδιού ή γραπτή συγκα- τάθεση ενός εκ των δύο γονέων και επικυρωμένο αντίγραφο διαζυγίου.
11. Διαδικασία πρόσβασης στην ευρωπαϊκή πύλη δικτύου EURES.
12. Δύο δημοσιεύσεις στον ημερήσιο Τύπο.
13. Τέλη υποβολής αίτησης €119,60.
Από προηγούμενο εργοδότη απαιτούνται επιπλέον:
l Πρωτότυπο έντυπο Μ62Α.
l Αποδεσμευτική επιστολή/release σε ισχύ ή αντίγραφο πιστοποιητικό
θανάτου.
l Απόδειξη πληρωμής Κοινωνικών Ασφαλίσεων.
l Βιβλιαράκι Τράπεζας και βεβαίωση αλλοδαπού για παραλαβή μισθών.
ΑΛΛΑΓΗ ΕΡΓΟΔΟΤΗ ΓΙΑ ΕΡΓΟΔΟΤΗΣΗ OIKΙΑΚΗΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΗΣ ΟΤΑΝ Ο ΕΝΑΣ ΕΚ ΤΩΝ ΔΥΟ ΣΥΖΥΓΩΝ ΕΡΓΑΖΕΤΑΙ
1. Έντυπο Μ61.
2. Πρόσθετος Τύπος Μ61 πλήρως συμπληρωμένος και υπογεγραμμένος.
3. Φωτοαντίγραφο διαβατηρίου αλλοδαπού.
4. Πρωτότυπο Συμβόλαιο Εργασίας και 2 αντίγραφα, δεόντως συμπληρω- μένα και χαρτοσημασμένα (για κάθε χρόνο χαρτόσημα €8,54 στο πρω- τότυπο και €1,71 για κάθε αντίγραφο).
20
Χάρτης Δικαιωμάτων του Πολίτη σχετικά με την παραμονή – απασχόληση υπηκόων τρίτων χωρών/Ευρωπαίων πολιτών
5. ΕγγυητικήεπιστολήΤράπεζας(μεισχύ1χρόνοπέραντηςλήξηςτουΣυμ- βολαίου).
6. Πιστοποίηση κοινοτάρχη για την καταλληλότητα του τόπου διαμονής του αλλοδαπού. Εάν ο εργοδότης δεν διαθέτει τόπο διαμονής για τον αλ- λοδαπό, να υποβάλλεται ενοικιαστήριο έγγραφο για τον τόπο διαμονής του.
7. Αντίγραφο δελτίου ταυτότητας εργοδότη και συζύγου.
8. Βεβαίωση ετήσιου εισοδήματος, τουλάχιστον €86.000, από Φόρο Εισο- δήματος. Βεβαίωση Κοινωνικών Ασφαλίσεων γι’ αυτόν που εργάζεται.
9. Διαδικασία πρόσβασης στην ευρωπαϊκή πύλη δικτύου EURES.
10. Δύο δημοσιεύσεις στον ημερήσιο Τύπο.
11. Τέλη υποβολής αίτησης €119,60.
Από προηγούμενο εργοδότη απαιτούνται επιπλέον:
l Πρωτότυπο έντυπο Μ62Α.
l Αποδεσμευτική επιστολή/release σε ισχύ ή αντίγραφο πιστοποιητικό θα-
νάτου.
l Απόδειξη πληρωμής Κοινωνικών Ασφαλίσεων. l Βιβλιαράκι Τράπεζας.
ΑΛΛΑΓΗ ΕΡΓΟΔΟΤΗ ΓΙΑ ΕΡΓΟΔΟΤΗΣΗ OIKΙΑΚΗΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΗΣ, ΑΠΟ ATOMA ΠΟΥ ΔΙΑΜΕΝΟΥΝ ΜΟΝΑ ΤΟΥΣ ΚΑΙ ΕΡΓΑΖΟΝΤΑΙ
1. Έντυπο Μ61.
2. Πρόσθετος Τύπος Μ61 πλήρως συμπληρωμένος και υπογεγραμμένος.
3. Φωτοαντίγραφο διαβατηρίου αλλοδαπού.
4. Πρωτότυπο Συμβόλαιο Εργασίας και 2 αντίγραφα, δεόντως συμπληρω- μένα και χαρτοσημασμένα (για κάθε χρόνο χαρτόσημα €8,54 στο πρω- τότυπο και €1,71 για κάθε αντίγραφο) και δήλωση παραλαβής Συμβολαίου.
5. ΕγγυητικήεπιστολήΤράπεζας(μεισχύ1χρόνοπέραντηςλήξηςτουΣυμ- βολαίου).
21
Χάρτης Δικαιωμάτων του Πολίτη σχετικά με την παραμονή – απασχόληση υπηκόων τρίτων χωρών/Ευρωπαίων πολιτών
6. Πιστοποίηση κοινοτάρχη για την καταλληλότητα του τόπου διαμονής του αλλοδαπού. Εάν ο εργοδότης δεν διαθέτει τόπο διαμονής για τον αλ- λοδαπό, να υποβάλλεται ενοικιαστήριο έγγραφο για τον τόπο διαμονής του.
7. Αντίγραφο δελτίου ταυτότητας εργοδότη και συζύγου.
8. Βεβαίωση ετήσιου εισοδήματος, πέραν των €52.000, από Φόρο Εισοδή- ματος και Βεβαίωση Κοινωνικών Ασφαλίσεων.
9. Διαδικασία πρόσβασης στην ευρωπαϊκή πύλη δικτύου EURES.
10. Δύο δημοσιεύσεις στον ημερήσιο Τύπο.
11. Τέλη υποβολής αίτησης €119,60.
Από προηγούμενο εργοδότη απαιτούνται επιπλέον:
l Πρωτότυπο έντυπο Μ62Α.
l Αποδεσμευτική επιστολή / release σε ισχύ ή αντίγραφο πιστοποιητικό
θανάτου.
l Απόδειξη πληρωμής Κοινωνικών Ασφαλίσεων και δήλωση αλλοδαπού. l Βιβλιαράκι Τράπεζας.
ΓΙΑ ΟΛΕΣ ΤΙΣ ΠΙΟ ΠΑΝΩ ΠΑΡΙΠΤΩΣΕΙΣ ΙΣΧΥΕΙ ΟΤΙ, ΑΝ ΥΠΑΡΧΕΙ Ή ΥΠΗΡΧΕ ΠΡΟΗΓΟΥΜΕΝΗ ΟΙΚΙΑΚΗ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΗ, ΑΠΑΙΤΟΥΝΤΑΙ ΤΑ ΑΚΟΛΟΥΘΑ:
l Μ62Α (pink slip).
l Τελευταία απόδειξη πληρωμής Κοινωνικών Ασφαλίσεων.
l Αναχώρηση προηγούμενης οικιακής εργαζόμενης ή απόδειξη αίτησης σε νέο εργοδότη.
22
Χάρτης Δικαιωμάτων του Πολίτη σχετικά με την παραμονή – απασχόληση υπηκόων τρίτων χωρών/Ευρωπαίων πολιτών
Σημειώνεται ότι, δεν γίνονται δεκτές αιτήσεις αλλαγής εργοδότη για οικιακή εργαζόμενη για τις ακόλουθες περιπτώσεις:
1. Δεν επιτρέπεται αλλαγή εργοδότη κατά τους πρώτους 6 μήνες απα- σχόλησης οικιακού εργαζομένου (εκτός εάν ο εργοδότης απεβίωσε, μετανάστευσε, μεταφέρθηκε σε γηροκομείο, έχει διαπράξει ποινικό αδί- κημα σε βάρος του αλλοδαπού ή μετά από απόφαση της επιτροπής εξέ- τασης εργατικών διαφορών).
2. Δεν επιτρέπονται πέραν των 2 αλλαγών εργοδότη κατά τη διάρκεια τε- τραετούς απασχόλησης της οικιακής εργαζόμενης (εκτός εάν ισχύουν οι περιπτώσεις της παραγράφου 1).
3. Σε περίπτωση κατά την οποία η οικιακή εργαζόμενη ήλθε στην Κύπρο για να εργοδοτηθεί σε οικογένεια (με ανώτατη περίοδο απασχόλησης 4 χρόνια) και επιθυμεί στη συνέχεια να απασχοληθεί σε οικογένεια/άτομο που δικαιούται εργοδότηση οικιακής εργαζόμενης χωρίς χρονικό περιο- ρισμό, θα επιτρέπεται η αλλαγή εργοδότη αν οι συνθήκες το δικαιολο- γούν, νοουμένου ότι η αίτηση γίνεται μέσα στα πρώτα δύο χρόνια εργοδότησης της οικιακής εργαζόμενης.
4. Αλλαγή εργοδότη δεν επιτρέπεται μετά τα 3 1⁄2 χρόνια απασχόλησης του αλλοδαπού.
Η Διευθύντρια του Τμήματος Αρχείου, Πληθυσμού και Μετανάστευ- σης, χορηγεί κατ’ εξαίρεση παράταση παραμονής εργασίας πέραν της ανώτατης χρονικής περιόδου των 4 χρόνων, σε ειδικές περιπτώσεις που αφορούν απασχόληση οικιακής εργαζόμενης / φροντίστριας, υπηκόου τρίτης χώρας. Νοείται ότι το αίτημα για κατ ́ εξαίρεση έγ- κριση θα υποβάλλεται απευθείας στο Τμήμα Αρχείου Πληθυσμού και Μετανάστευσης και η επιστολή του Τμήματος με την παραχωρηθείσα έγκριση θα συνοδεύει την αίτηση Μ61, για να γίνεται δεκτή στα Κλι- μάκια της Υπηρεσίας Αλλοδαπών και Μετανάστευσης της Αστυνο- μίας και για την επαρχία Λευκωσίας, στο Τμήμα Αρχείου Πληθυσμού και Μετανάστευσης.
23
Χάρτης Δικαιωμάτων του Πολίτη σχετικά με την παραμονή – απασχόληση υπηκόων τρίτων χωρών/Ευρωπαίων πολιτών
Β. Εργοδότηση Αλλοδαπών Εργατών Υπηκόων Τρίτων Χωρών
Έγγραφα που απαιτούνται για την εργοδότηση εργατών από τρίτες χώρες
1. Έντυπο Μ58.
2. Έντυπο Μ64.
ΑΙΤΗΣΗ Μ58 ΓΙΑ ΑΔΕΙΑ ΕΙΣΟΔΟΥ
3. Αντίγραφο διαβατηρίου αλλοδαπού με ισχύ πέραν των 2 χρόνων, μόνο για οικιακές εργαζόμενες.
4. Πρωτότυπο πιστοποιητικό Λευκού Ποινικού Μητρώου επικυρωμένο και πρωτότυπο πιστοποιητικό υγείας, επίσης, επικυρωμένο από τη χώρα προέλευσης, με ισχύ μέχρι 4 μήνες (Aids, Σύφιλη, Ηπατίτιδα B και Γ, Φυ- ματίωση). Στις περιπτώσεις που η χώρα έκδοσης των εγγράφων δεν έχει υπογράψει τη Σύμβαση της Χάγης του 1961 (Appostille), για να γίνει δεκτό το έγγραφο θα πρέπει να φέρει σφραγίδα από το Υπουρ- γείο Εξωτερικών της εν λόγω χώρας: (i) η πιο πάνω σφραγίδα να είναι πιστοποιημένη από τη Διπλωματική Αποστολή της χώρας στη Δημοκρατία ή που είναι διαπιστευμένη στη Δημοκρατία ή (ii) η πιο πάνω σφραγίδα να είναι πιστοποιημένη από τη Διπλωματική Απο- στολή της Δημοκρατίας στην εν λόγω χώρα ή που είναι διαπιστευ- μένη στην εν λόγω χώρα). Εξαιρούνται της επικύρωσης η Σερβία και η Ρωσία.
5. Πρωτότυπο Συμβόλαιο Εργασίας και 3 αντίγραφα, σφραγισμένα από το Τμήμα Εργασίας και δεόντως χαρτοσημασμένα.
6. Πρωτότυπη εγγυητική επιστολή Τράπεζας (με ισχύ 1 χρόνο πέραν της λήξης του Συμβολαίου). Το ποσό της εγγύησης είναι:
(α) για αραβικές χώρες €341,72,
(β) για πρώην ανατολικές χώρες €512,58 και
(γ) για ασιατικές χώρες €854,30.
24
Χάρτης Δικαιωμάτων του Πολίτη σχετικά με την παραμονή – απασχόληση υπηκόων τρίτων χωρών/Ευρωπαίων πολιτών
7. Πιστοποίηση κοινοτάρχη για την καταλληλότητα του τόπου διαμονής του αλλοδαπού. Εάν ο εργοδότης δεν διαθέτει τόπο διαμονής για τον αλ- λοδαπό, να υποβάλλεται ενοικιαστήριο έγγραφο για τον τόπο διαμονής του.
8. Δήλωση Ιδιωτικού Γραφείου (όπου εφαρμόζεται).
9. Έγκριση του Υπουργείου Εργασίας ότι, ο εργοδότης δικαιούται να απα- σχολεί αλλοδαπούς.
10. Δήλωσηεργοδότημεταστοιχείατωναλλοδαπώνπουεργοδοτούσεκαι τα ονόματα αυτών που αιτήθηκαν άσυλο ή διαμένουν παράνομα.
11. Κατάλογος αλλοδαπών που εργοδοτούνται από τον εργοδότη.
12. Τέλη υποβολής αίτησης €34,17.
ΑΙΤΗΣΗ Μ61 ΓΙΑ ΠΡΩΤΗ ΕΓΓΡΑΦΗ
1. Έντυπο Μ61 υπογεγραμμένο από τον αλλοδαπό.
2. Αντίγραφο διαβατηρίου αλλοδαπού, με ισχύ πέραν των 2 χρόνων.
3. Πρωτότυπο έντυπο“ΆδειαςΕισόδου”,Μ70.
4. Αναλύσεις αίματος (Aids, Σύφιλη, Ηπατίτιδα Β και Γ) και ακτινογραφία θώρακα για Φυματίωση, τα οποία πρέπει να συνοδεύονται από πιστο- ποιητικό υγείας (για χειριστές τροφίμων) σφραγισμένο από κυβερνητικό γιατρό.
5. Αν ο αλλοδαπός θα εργάζεται σε τομείς διαχείρισης τροφίμων να προ- σκομίζεται πιστοποιητικό υγείας από το Υπουργείο Υγείας.
6. Ασφάλεια ιατροφαρμακευτικής περίθαλψης, ενδονοσοκομειακής και εξωσονοκομειακής, για τον αλλοδαπό.
7. Πρωτότυπο Συμβόλαιο Εργασίας και 2 αντίγραφα, σφραγισμένα από το Τμήμα Εργασίας και δεόντως χαρτοσημασμένα.
8. Τρεις φωτογραφίες του αλλοδαπού.
9. Ο αλλοδαπός να είναι παρών με το διαβατήριο του.
10. Έντυπο επεξεργασίας δεδομένων προσωπικού χαρακτήρα.
11. Δήλωση αλλοδαπού για παραλαβή του Συμβολαίου.
12. Τέλη€34,17γιατηναίτησηκαι€34,17γιαέκδοσηΔελτίουΕγγραφήςΑλ- λοδαπού.
25
Χάρτης Δικαιωμάτων του Πολίτη σχετικά με την παραμονή – απασχόληση υπηκόων τρίτων χωρών/Ευρωπαίων πολιτών
ΑΙΤΗΣΗ Μ61 ΓΙΑ ΑΝΑΝΕΩΣΗ ΑΔΕΙΑΣ ΕΡΓΑΤΩΝ ΑΛΛΟΔΑΠΩΝ
1. Έντυπο Μ61 υπογεγραμμένο από τον αλλοδαπό.
2. Αντίγραφο διαβατηρίου αλλοδαπού με ισχύ πέραν των 2 χρόνων.
3. Προσωρινή άδεια παραμονής – Μ62Α (pink slip) ή αντίγραφο.
4. Πλήρης ασφάλεια ιατροφαρμακευτικής περίθαλψης.
5. ΠρωτότυποΣυμβόλαιοΕργασίαςκαι2αντίγραφα,σφραγισμένααπότο Τμήμα Εργασίας και δεόντως χαρτοσημασμένα.
6. Εγγυητική επιστολή Τράπεζας (ανανεωμένη με ισχύ τουλάχιστον 1 έτος μετά τη λήξη του Συμβολαίου).
7. Αν ο αλλοδαπός θα εργάζεται σε τομείς διαχείρισης τροφίμων να προ- σκομίζεται πιστοποιητικό υγείας (για χειριστές τροφίμων) από το Υπουρ- γείο Υγείας.
8. Τέλη υποβολής αίτησης €34,17.
26
Χάρτης Δικαιωμάτων του Πολίτη σχετικά με την παραμονή – απασχόληση υπηκόων τρίτων χωρών/Ευρωπαίων πολιτών
Γ. Άδεια Παραμονής Επισκεπτών Υπηκόων Τρίτων Χωρών
Έγγραφα που απαιτούνται για την έκδοση προσωρινής άδειας παραμονής σε επισκέπτες υπηκόους τρίτων χωρών
1. Έντυπο Μ61.
2. Δύο φωτογραφίες.
3. Αντίγραφο Δελτίου Εγγραφής Αλλοδαπού (ARC).
4. Αντίγραφο διαβατηρίου αλλοδαπού.
5. Εγγυητική Τράπεζας (με ισχύ πέραν των 12 μηνών από τη αιτούμενη πε- ρίοδο παραμονής).
6. Πλήρης ασφάλεια ιατροφαρμακευτικής περίθαλψης.
7. Τραπεζικός Λογαριασμός με επαρκείς πόρους συντήρησης.
8. Ενοικιαστήριο Έγγραφο ή Αγοραπωλητήριο Έγγραφο για τόπο διαμο- νής.
9. Τέλη υποβολής αίτησης €34,17.
Όταν η αίτηση Μ61 υποβάλλεται από αλλοδαπό ο οποίος φιλοξενείται από Κύπριο πολίτη ή άλλο πρόσωπο, θα πρέπει να προσκομίζονται επιπρόσθετα:
1. Δήλωσητουπροσώπουπουφιλοξενείτοναλλοδαπόγιαπαροχήσ’αυτόν διατροφής και στέγης (αν το πρόσωπο είναι παντρεμένο τότε απαιτείται η ίδια δήλωση και από τον /την σύζυγο του/της).
2. Εισοδήματα του προσώπου που παρέχει φιλοξενία στον αλλοδαπό.
3. Αντίγραφο της άδειας παραμονής (αν το πρόσωπο που παρέχει φιλοξε- νία είναι αλλοδαπός).
4. Όταν το πρόσωπο που φιλοξενεί τον αλλοδαπό είναι άγαμος/η ή δια- ζευγμένος/η, να προσκομίζεται Ένορκη Δήλωση ή ανάλογα αντίγραφο διαζυγίου και στοιχεία για τη γνωριμία του/της με τον αλλοδαπό.
27
Χάρτης Δικαιωμάτων του Πολίτη σχετικά με την παραμονή – απασχόληση υπηκόων τρίτων χωρών/Ευρωπαίων πολιτών
Όταν η αίτηση υποβάλλεται από αλλοδαπό που είναι γονέας ή τέκνο Κύ- πριου πολίτη, θα πρέπει να υποβάλλονται επιπρόσθετα τα ακόλουθα (δεν χρειάζεται εγγυητική τράπεζας):
1. Δήλωση του προσώπου που φιλοξενεί τον αλλοδαπό για παροχή δια- τροφής και στέγης (αν το πρόσωπο είναι παντρεμένο τότε απαιτείται σ’αυτόν η ίδια δήλωση και από τον/την σύζυγο του/της).
2. Εισοδήματα προσώπου που παρέχει φιλοξενία στον αλλοδαπό.
3. Επιστολή που να επεξηγεί τους λόγους της φιλοξενίας.
28
Χάρτης Δικαιωμάτων του Πολίτη σχετικά με την παραμονή – απασχόληση υπηκόων τρίτων χωρών/Ευρωπαίων πολιτών
Δ. Άδεια Παραμονής σε Συζύγους Κυπρίων Υπηκόων Τρίτων Χωρών
Έγγραφα που απαιτούνται για παραχώρηση προσωρινής άδειας παραμονής αλλοδαπού/αλλοδαπής υπηκόου τρίτης χώρας που τέλεσε γάμο με Ελληνοκύπριο πολίτη
ΠΡΩΤΗ ΕΓΓΡΑΦΗ ΚΑΙ ΠΑΡΑΤΑΣΗ
1. Έντυπο αίτησης Μ61 πλήρως συμπληρωμένο και υπογεγραμμένο.
2. Αν εργάζεται, έντυπο αίτησης Μ64, υπογεγραμμένο, σφραγισμένο και πλήρως συμπληρωμένο από τον εργοδότη, καθώς και βεβαίωση εγγρα- φής στις Υπηρεσίες Κοινωνικών Ασφαλίσεων.
3. Πιστοποιητικό γάμου δεόντως επικυρωμένο, αν ο γάμος έγινε στο εξω- τερικό.
4. Αντίγραφο διαβατηρίου του αλλοδαπού.
5. Πρωτότυποδιαζύγιοήπιστοποιητικόελευθερίαςαπότηχώρατους,δε- όντως επικυρωμένο.
6. Σε περίπτωση θανάτου του/της πρώην συζύγου να παρουσιάσουν πι- στοποιητικό θανάτου και πιστοποιητικό προηγούμενου γάμου, δεόντως επικυρωμένο από τις αρμόδιες Αρχές της χώρας προέλευσης.
7. Εγγυητική Τράπεζας ανάλογα με τη χώρα προέλευσης, με ισχύ 1 χρόνο, πέραν της αιτούμενης άδειας παραμονής. Εξαιρείται το ζεύγος που απέ- κτησε παιδιά στη Δημοκρατία. Στην περίπτωση αυτή να παρουσιάσουν πιστοποιητικά γέννησης.
8. Πρωτότυπο άδειας προσωρινής παραμονής.
9. Βεβαίωση εγγραφής ως αυτοεργοδοτούμενος στις Υπηρεσίες Κοινωνι- κών Ασφαλίσεων (όπου ισχύει).
10. Αν ο/η σύζυγος δεν εργάζεται να παρουσιαστούν πόροι συντήρησης (τραπεζικός λογαριασμός και αντίγραφο απολαβών του/της Ε/Κ).
11. ΔήλωσηανδρογύνουκαιβεβαίωσηΚοινοτάρχη,πιστοποιημένααπότον Κοινοτάρχη της περιοχής.
29
Χάρτης Δικαιωμάτων του Πολίτη σχετικά με την παραμονή – απασχόληση υπηκόων τρίτων χωρών/Ευρωπαίων πολιτών
12. Δελτίο Εγγραφής Αλλοδαπού (ARC).
13. Ένορκη Δήλωση από Δικαστήριο για το γάμο. 14. Τέλη υποβολής αίτησης €34,17.
Σημείωση: Πριν την τέλεση του γάμου στην Κύπρο πρέπει να παρουσιαστούν οι σχετικές βεβαιώσεις δηλαδή Πιστοποιητικό Ελευθερίας από το Υπουργείο Εσωτερικών και Πιστοποιητικό Ελευθερίας του αλλοδαπού από τη χώρα του (κα- τάλληλα επικυρωμένο) καθώς και ένορκη δήλωση από τον/την Ελληνοκύπριο/α.
Τονίζεται ότι :
• Υπήκοοι τρίτων χωρών, μέλη οικογένειας Κυπρίων υπηκόων και ομο- γενών, κατόχων ειδικού δελτίου ταυτότητας, απαγορεύεται να απα- σχολούνται σε καμπαρέ, μουσικοχορευτικά κέντρα ψυχαγωγίας, μπυραρίες, καφεστιατόρια και μπαράκια.
• Υπήκοοι τρίτων χωρών σύζυγοι Κυπρίων και σύζυγοι Ευρωπαίων πο- λιτών, δεν χρειάζεται να υποβάλουν (για σκοπούς απασχόλησης) σφραγισμένο Συμβόλαιο Εργασίας.
• Για τους αιτητές πολιτικού ασύλου, οι προτιθέμενοι εργοδότες θα μπο- ρούν αντί εγγυητικής να καταθέτουν σε μετρητά το αντίστοιχο ποσό του εισιτηρίου προς επαναπατρισμό του αιτητή πολιτικού ασύλου.
30
Χάρτης Δικαιωμάτων του Πολίτη σχετικά με την παραμονή – απασχόληση υπηκόων τρίτων χωρών/Ευρωπαίων πολιτών
Ε. Ευρωπαίοι Πολίτες
Έγγραφα που απαιτούνται για την έκδοση βεβαίωσης εγγραφής
Για την έκδοση βεβαίωσης εγγραφής σε πολίτη της Ένωσης και μέλη της οικογένειάς του που είναι, επίσης, πολίτες της Ένωσης, εντός τεσσάρων μηνών από την ημερομηνία άφιξης τους στη Δημοκρατία, απαιτείται η προσκόμιση των ακόλουθων εγγράφων:
(i) Σε περίπτωση που σκοπός της παραμονής στη Δημοκρατία είναι η άσκηση μισθωτής εργασίας:
(α) Ισχύον διαβατήριο ή δελτίο ταυτότητας και φωτοαντίγραφο του.
(β) Βεβαίωση πρόσληψης από τον εργοδότη ή πιστοποιητικό απασχό- λησης.
(γ) Δύο φωτογραφίες.
(ii) Σε περίπτωση που σκοπός της παραμονής στη Δημοκρατία είναι η
άσκηση μη μισθωτής εργασίας:
(α) Ισχύον διαβατήριο ή δελτίο ταυτότητας και φωτοαντίγραφο του.
(β) Βεβαίωση πρόσληψης από τον εργοδότη ή πιστοποιητικό απασχό- λησης.
(γ) Δύο φωτογραφίες.
(iii) Σε περίπτωση που σκοπός της παραμονής στη Δημοκρατία είναι η πα- ρακολούθηση σπουδών σε Ιδιωτικό ή Δημόσιο Ίδρυμα εγκεκριμένο ή χρηματοδοτούμενο από τη Δημοκρατία, για παρακολούθηση κατά κύριο λόγο σπουδών, συμπεριλαμβανομένων μαθημάτων επαγγελματικής κα- τάρτισης:
(α) Ισχύον διαβατήριο ή δελτίο ταυτότητας και φωτοαντίγραφο του.
(β) Απόδειξη εγγραφής σε Ιδιωτικό ή Δημόσιο Ίδρυμα εγκεκριμένο ή χρηματοδοτούμενο από τη Δημοκρατία, για παρακολούθηση κατά κύριο λόγο σπουδών, συμπεριλαμβανομένων μαθημάτων επαγ- γελματικής κατάρτισης.
(γ) ΑπόδειξηπλήρουςασφαλιστικήςκάλυψηςασθένειαςστηΔημοκρα- τία.
31
Χάρτης Δικαιωμάτων του Πολίτη σχετικά με την παραμονή – απασχόληση υπηκόων τρίτων χωρών/Ευρωπαίων πολιτών
(δ) Δήλωση ή ισοδύναμο μέσο της επιλογής του αιτητή η οποία ή το οποίο δεν είναι απαραίτητο να αναφέρει εγκεκριμένο ύψος πόρων, που να βεβαιώνει την αρμόδια Αρχή ότι διαθέτει επαρκείς πόρους για τον ίδιο και τα μέλη της οικογένειας του ούτως ώστε να μην επι- βαρύνουν το σύστημα της Κοινωνικής Πρόνοιας της Δημοκρατίας κατά τη διάρκεια της παραμονής τους.
(iv) Σε περίπτωση που σκοπός της παραμονής στη Δημοκρατία είναι άλλος από τους πιο πάνω:
(α) σταθερό ή ικανοποιητικό εισόδημα από απασχόληση εκτός της Δη- μοκρατίας ή
(β) σταθερό ή ικανοποιητικό εισόδημα από άλλες πηγές, νόμιμου χα- ρακτήρα ή
(γ) καταθέσεις επαρκούς ύψους σε τραπεζικά Ιδρύματα της Δημοκρα- τίας ή του εξωτερικού και
(δ) απόδειξη πλήρους ασφαλιστικής κάλυψης ασθένειας στη Δημοκρα- τία.
Για τη χορήγηση Βεβαίωσης Εγγραφής στα μέλη της οικογένειας πολίτη της Ένωσης που είναι, επίσης, πολίτες της Ένωσης, απαιτείται η προσκό- μιση των ακολούθων εγγράφων:
(α) Ισχύον διαβατήριο ή δελτίο ταυτότητας και φωτοαντίγραφο του.
(β) Έγγραφο το οποίο πιστοποιεί την ύπαρξη δεσμού συγγένειας.
(γ) Κατά περίπτωση, τη Βεβαίωση Εγγραφής του πολίτη της Ένωσης που συ- νοδεύουν ή έρχονται για να τον/την συναντήσουν.
(δ) Στις περιπτώσεις συζύγου πολίτη της Ένωσης και απευθείας κατιόντων κάτω των 21 ή είναι συντηρούμενοι από αυτόν καθώς και εκείνων του/της συζύγου του/της, απόδειξη της ύπαρξης δεσμού συγγένειας και ότι τα εν λόγω μέλη της οικογένειας συντηρούνται από αυτόν.
(ε) Στις περιπτώσεις κάθε άλλου μέλους της οικογένειας του πολίτη της Ένω- σης που δεν εμπίπτει στο πεδίο εφαρμογής της παραγράφου (δ) πιο πάνω, έγγραφο χορηγηθέν από την αρμόδια Αρχή της χώρας καταγωγής ή προέλευσης, το οποίο πιστοποιεί ότι τα εν λόγω μέλη της οικογένειας
32
Χάρτης Δικαιωμάτων του Πολίτη σχετικά με την παραμονή – απασχόληση υπηκόων τρίτων χωρών/Ευρωπαίων πολιτών
συντηρούνται από αυτόν ή ότι συμβίωναν κάτω από τη στέγη του στην εν λόγω χώρα ή απόδειξη της ύπαρξης σοβαρών λόγων υγείας, που κα- θιστούν απολύτως αναγκαία την προσωπική τους φροντίδα από τον πο- λίτη της Ένωσης.
(στ) Απόδειξη της ύπαρξης διαρκούς σχέσης με σύντροφο.
l Τα καταβλητέα τέλη είναι €8,54 για τον πολίτη της Ένωσης και €17,09 για κάθε μέλος της οικογένειάς του που είναι, επίσης, πολίτης της Ένωσης.
l Η μη συμμόρφωση με την απαίτηση για εγγραφή θεωρείται αδίκημα τι- μωρούμενο με χρηματική ποινή που δεν υπερβαίνει τα €2.562,90.
Η αίτηση για έκδοση ΔΕΛΤΙΟΥ ΔΙΑΜΟΝΗΣ υποβάλλεται από μέλη της οικογένειας πολίτη της Ένωσης που δεν είναι υπήκοοι κράτους-μέλους της Ένωσης, εντός τεσσάρων μηνών από την ημερομηνία άφιξής τους στη Δημοκρατία.
Για τη χορήγηση ΔΕΛΤΙΟΥ ΔΙΑΜΟΝΗΣ στα μέλη της οικογένειας πολίτη της Ένωσης, που δεν είναι υπήκοοι κράτους-μέλους της Ένωσης απαιτείται η προσκόμιση των ακολούθων εγγράφων:
Έγγραφα που απαιτούνται για την έκδοση δελτίου διαμονής
(α) (β) (γ)
(δ)
(ε)
Ισχύον διαβατήριο.
Έγγραφο το οποίο πιστοποιεί την ύπαρξη δεσμού συγγένειας.
Βεβαίωση Εγγραφής στη Δημοκρατία του πολίτη της Ένωσης που συνο- δεύουν ή έρχονται για να τον/την συναντήσουν, όπου εφαρμόζεται.
Στις περιπτώσεις συζύγου πολίτη της Ένωσης και απευθείας κατιόντων κάτω των 21 ή είναι συντηρούμενοι από αυτόν καθώς και εκείνων του/της συζύγου του/της, απόδειξη της ύπαρξης δεσμού συγγένειας και ότι τα εν λόγω μέλη της οικογένειας συντηρούνται από αυτόν.
Στις περιπτώσεις κάθε άλλου μέλους της οικογένειας του πολίτη της Ένω- σης που δεν εμπίπτει στο πεδίο εφαρμογής της παραγράφου (δ) πιο πάνω, έγγραφο χορηγηθέν από την αρμόδια Αρχή της χώρας καταγωγής ή προέλευσης, το οποίο πιστοποιεί ότι τα εν λόγω μέλη της οικογένειας
33
Χάρτης Δικαιωμάτων του Πολίτη σχετικά με την παραμονή – απασχόληση υπηκόων τρίτων χωρών/Ευρωπαίων πολιτών
συντηρούνται από αυτόν ή ότι συμβίωναν κάτω από τη στέγη του στην εν λόγω χώρα ή απόδειξη της ύπαρξης σοβαρών λόγων υγείας, που κα- θιστούν απολύτως αναγκαία την προσωπική φροντίδα του μέλους της οικογένειας από τον πολίτη της Ένωσης.
(στ) Απόδειξη της ύπαρξης διαρκούς σχέσης με σύντροφο.
(ζ) Δύο φωτογραφίες.
l Η διάρκεια ισχύος του Δελτίου Διαμονής είναι πέντε έτη από την ημερο- μηνία χορήγησης ή για την προβλεπόμενη περίοδο διαμονής του πολίτη της Ένωσης, εφόσον η εν λόγω περίοδος είναι μικρότερη των πέντε ετών.
l Τα καταβλητέα τέλη είναι €34,17.
l Η μη συμμόρφωση με την απαίτηση για εγγραφή θεωρείται αδίκημα τι-
μωρούμενο με χρηματική ποινή που δεν υπερβαίνει τα €2.562,90.
Έντυπα που συμπληρώνονται από Ευρωπαίους πολίτες και από τα μέλη των οικογενειών τους, οι οποίοι διαμένουν ή/και εργάζονται στην Κύπρο:
1. Έντυπο ΜΕU1.
2. Ισχύον διαβατήριο και αντίγραφό του.
3. ΔήλωσηεργοδότηκαιβεβαίωσηαπότιςΚοινωνικέςΑσφαλίσεις,εάνερ- γάζονται.
4. Δύο φωτογραφίες.
5. Πιστοποιητικά Γέννησης παιδιών, εάν υπάρχουν.
6. Αντίγραφο Πιστοποιητικού Γάμου.
7. Γονική μέριμνα, όπου εφαρμόζεται.
8. Πιστοποιητικό Διαζυγίου, όπου εφαρμόζεται.
9. Τέλη υποβολής αίτησης €8,54.
Εάν δεν εργάζονται, θα πρέπει επιπρόσθετα να επισυνάπτονται τα ακό- λουθα:
1. Αποδεικτικά στοιχεία για επαρκείς πόρους συντήρησης (σταθερό ή ικα- νοποιητικό εισόδημα απασχόλησης εκτός της Δημοκρατίας).
34
Χάρτης Δικαιωμάτων του Πολίτη σχετικά με την παραμονή – απασχόληση υπηκόων τρίτων χωρών/Ευρωπαίων πολιτών
2. Απόδειξη πληρωμής λογαριασμών (ΑΗΚ ή Υδατοπρομήθειας) για εξα- κρίβωση του τόπου διαμονής.
3. Ασφάλεια ιατροφαρμακευτικής περίθαλψης.
Έντυπα που συμπληρώνονται από συζύγους Ευρωπαίων πολιτών υπη- κόων τρίτων χωρών:
1. Έντυπο ΜΕU2.
2. Ισχύον διαβατήριο και αντίγραφό του.
3. Δήλωση εργοδότη και βεβαίωση από τις Κοινωνικές Ασφαλίσεις εάν ερ- γάζονται.
4. Δύο φωτογραφίες.
5. Αντίγραφο Πιστοποιητικού Γάμου.
6. Πρωτότυπο Πιστοποιητικό Ελευθερίας, όπου εφαρμόζεται.
7. Πιστοποιητικά Γέννησης παιδιών εάν υπάρχουν (αν ναι, δεν χρειάζεται το Πιστοποιητικό Ελευθερίας).
8. Δήλωση ανδρογύνου.
9. Βεβαίωση Κοινοτάρχη.
10. Ασφάλεια ιατροφαρμακευτικής περίθαλψης.
11. Τέλη υποβολής αίτησης €34,17.
Περισσότερες πληροφορίες
Για οποιεσδήποτε περαιτέρω πληροφορίες ή/και πληροφορίες για επιπρόσθετες κατηγορίες εκτός από τις πιο πάνω, μπορείτε να απευθύνεστε προσωπικά στα κατά τόπους Επαρχιακά Κλιμάκια της Υπηρεσίας Αλλοδαπών και Μετανάστευσης, εκτός από την Επαρχία Λευκωσίας. Για τη Λευκωσία θα πρέπει να απευθύνεστε στο Τμήμα Αρχείου Πληθυσμού και Μετανάστευσης.
35
Χάρτης Δικαιωμάτων του Πολίτη σχετικά με την παραμονή – απασχόληση υπηκόων τρίτων χωρών/Ευρωπαίων πολιτών
Ε. Τηλέφωνα Επικοινωνίας
Υπηρεσία Αλλοδαπών και Μετανάστευσης
Επαρχιακό Κλιμάκιο Λευκωσίας
22802358
Επαρχιακό Κλιμάκιο Λεμεσού
25805226
Επαρχιακό Κλιμάκιο Λάρνακας
24804242
Επαρχιακό Κλιμάκιο Αμμοχώστου
23803285
Επαρχιακό Κλιμάκιο Πάφου
26806214
36

Το έγγραφο που θα διαβάσετε πληροφορεί τις οικογένειες και το ευρύ κοινό σχετικά με την άνοια με έναν απλό τρόπο. Παρουσιάζονται, επίσης, χρήσιμες
και συγκεκριμένες πληροφορίες
για το πώς να αντιμετωπιστεί η ασθένεια και για το πώς να δημιουργηθούν δραστηριότητες αυτοβοήθειας και αμοιβαίας στήριξης για τις οικογένειες που πλήττονται από την άνοια.